Опис:
Завод «ВАТТ» один з найбільших учасників ринку виробників комплектного електрообладнання та металоконструкцій, в зв’язку з розширенням бізнесу проводить конкурсний відбір на посаду ПОМІЧНИКА КЕРІВНИКА, МЕНЕДЖЕРА з ПРОДАЖУ (КТП, КРП, КСО, ЩО та інші) бажано з досвідом роботи на ринку В2В.
Ринкова Заробітна плата 10 000 – 18 000 грн, +% від продажу, + Система преміювання, Згідно виконання завдань та професійних компетенцій
Наша компанія надає Вам можливість реалізації своїх можливостей, самореалізації та вирішенню нестандартних завдань з можливістю заробити в компанії, що розвивається, та команді фахівців з підприємницьким типом культури і можливістю створювати, впроваджувати, змінювати, покращувати умови для досягнення спільної мети.
З продукцією для продажу можна ознайомитись тут: Завод ВАТТ TDWATT.COM
Вимоги:
- досвід роботи від 1 року, бажано вища та спеціальна технічна освіта (готові взяти без досвіду);
- комунікаційні навички, знання мов (українська та російська), навички ведення переговорів;
- знання програм пакету Office на рівні впевненого користувача;
- знання діловодства та ведення ділової переписки;
- бажання вчитися та підвищувати професійний та кар'єрний потенціал.
Обов’язки:
- систематизування даних, підготовка аналітичних звітів;
- підготовка допродажної та ділової документації;
- якісне виконання доручень керівництва в обумовлені строки;
Умови роботи:
- повна зайнятість;
- офіційне працевлаштування;
- стабільна заробітна плата та комфортні умови праці;
- робоче місце у сучасному офісі;
- графік роботи з 9.00 до 18.00, п’ятиденний робочий тиждень;
- надаємо професійне навчання та фахову допомогу в роботі;
- дружній колектив;
- можливість професійного кар'єрного росту за для організації нових відділів продажу та росту заробітної плати;
- робота в компанії, що розвивається, та команді фахівців з підприємницьким типом культури і можливістю створювати, впроваджувати, змінювати, покращувати умови для досягнення мети.
Особистісні якості:
- впевненість в собі, ініціативність, комунікабельність, стресостійкість;
- високий рівень самоорганізації системної роботи, проактивність, націленість на результат;
- аналітичний склад розуму, уважність до деталей;
- відповідальність за дії та прийняття самостійних рішень;
- самомотивація в досягненні результатів;
- навички організації самостійної роботи, послідовність дій, та вміння доводити питання до кінця;
- бажання вчитися і вміння швидко засвоювати інформацію;
- відсутність залежних шкідливих звичок.